拖欠工资的民事起诉状(700字)

来源:m.ttfanwen.com时间:2017.6.21

拖欠工资的民事起诉状

民事起诉状

原告:刘**,女,29岁,,汉族,住深圳市南山区创业路***大厦**室(邮编518000),联系电话×××××××。

被告:上海**房地产经纪有限公司,法定代表人蒋*,住所上海市长宁区***路**号底层甲(邮编200051),联系电话021-********。

请求事项:

1、请求被告支付原告20xx年9月1日至20xx年11月30日的工资共计18000元,以及25%的经济补偿金4500元。

2、请求被告为原告补缴20xx年4、6、10、11月共4个月外来从业人员综合保险。

3、本案诉讼费由被告承担。

事实和理由:

原告于20xx年3月20日与被告建立事实劳动关系,并在被告单位担任董事助理职务,工资为6000元/月。20xx年11月29日,被告通过岗位调动的方式被将原告派遣至被告上级单位深圳××臵业评估有限公司担任客户服务部经理,工资降为4500元/月。原告在被告工作期间,被告拖欠原告20xx年9、10、11三个月的工资共计18000元,原告曾多次向被告催讨,被告每次都承诺等财务状况好转后再支付。但20xx年4月25日,在未提前通知原告的情况下,被告伙同上级单位深圳××臵业评估有限公司找借口于当日将本人辞退。

原告认为,依法足额向劳动者支付工资是用人单位的法定义务,被告无正当理由企图逃避这一法定义务,除应全额支付拖欠工资外,还应加付25%的经济补偿金。此外,被告还欠缴原告外来从业人员综合保险理应补缴。

为维护原告合法权益,现起诉至你院,希望能支持原告诉请。

此致

上海××区人民法院

原告: (签名)

年 月 日

1


第二篇:起重工 600字

安全技术交底

总包单位: 班组(分包单位):

分项工程: 施工部位: 安3-6-2

安全技术与主要危险源交底:

? 起重吊装前必须制定方案并进行安全交底。

? 起重吊装和指挥人员必须经过体检和专职培训,考核发证后方可操作,信号指挥人员不兼任它职,挂

钩人员要相对稳定,超重吊装中要坚决执行“十不吊”。

? (1).被吊物先是超过机械性能允许范围不准吊;

? (2).信号不清不准吊;

? (3).吊物下方有人不准吊;

? (4).吊物上站人不准吊;

? (5).埋在地下物不准吊;

? (6).斜拉斜牵不准吊;

? (7).散物捆扎不牢不准吊;

? (8).零杂物无容器不准吊;

? (9).吊和热处理重量不明,吊索具不符合规定不准吊;

? (10).六级以上强风不准吊。

? 吊索具应配套检查,符合规程要求,在吊装中应正确使用,并经常检查,用毕妥善保管。 ? 按规定(或设计)设置地锚,使用前必须经过试验。

? 吊装前,应做好班组安全交底,批定专人负责指挥,对用的各种工具、机具、索具、地锚等要进行检

查保养,并做好度吊。

? 吊装物件、设备进场应按设计规定吊点进行吊装,对无设计规定的,应按方案进行试吊,高度不得超

过20~30mm。

技术负责人:

作业指导:

施工员:

被交底人:日期:

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